Spoleto, presentazione giunta comunale, 7 gli assessori che affiancheranno il sindaco

“Fin dall’inizio abbiamo intrapreso un percorso incentrato su un’idea di sviluppo sostenibile per Spoleto, un progetto attorno al quale siamo riusciti a creare una forte condivisione. I membri della giunta che vedete seduti al mio fianco sono una sintesi di questa condivisione”.

Con queste parole il sindaco Andrea Sisti ha presentato alla stampa i sette assessori che lo affiancheranno nell’amministrazione della città. “È una giunta composta da quattro donne e tre uomini, una scelta fatta sulla scorta delle professionalità e delle esperienze precedenti che hanno caratterizzato e definito il percorso di ciascuno di loro. Lavoreremo sulla base di obiettivi chiari e misurabili, riorganizzando le direzioni dell’Ente in dipartimenti e rendendole funzionali agli assessorati.

L’indirizzo e la strategia politica sono chiari​ – ha aggiunto il sindaco – e non potranno esserci fraintendimenti: l’apertura allo sviluppo sostenibile accompagnerà il nostro programma di mandato e la formazione, sia per gli amministratori sia per il personale del Comune di Spoleto, sarà uno strumento fondamentale per attuare un vero e proprio cambiamento”.

Il sindaco Andrea Sisti ha poi annunciato che assegnerà due incarichi speciali ad altrettanti consiglieri comunali, che saranno chiamati a seguire, da una parte, l’attuazione del programma e la partecipazione e, dall’altra, la cura del territorio. Annunciata anche l’assegnazione a Fabio Pinchi, con un atto di giunta che verrà formalizzato a breve, dell’incarico di portavoce.

Questa la composizione della giunta:

    1. Rapporti con il Consiglio comunale

    2. Vigilanza e sicurezza della Città e del territorio

    3. Risorse umane

    4. Sport professionale

    1. Valorizzazione della rigenerazione identitaria urbana, rurale, produttiva e delle infrastrutture sostenibili

    1. Transizione digitale dell’amministrazione, comunicazione dei servizi al cittadino, all’impresa e al turista

    1. Benessere e innovazione sociale

    2. Formazione generale e sportiva per la valorizzazione della persona

    1. Transizione ecologica ed energetica, economia circolare, biodiversità e paesaggio

    1. Marketing e innovazione imprenditoriale e del turismo 4.0 per la valorizzazione dell’economia locale

    1. Valorizzazione delle culture, della qualità e della bellezza della Città e del territorio